Auditor/a Medico Pereira

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Area

Administrativa

Empresa

Coomeva Medicina Prepagada

Misión del cargo

Llevar acabo una gestión de acompañamiento, educación y formación a prestadores ambulatorios (personas natural y jurídica) con el fin de elevar la pertinencia medica en la prescripción de ordenamientos de laboratorio clínico – laboratorio radiológico – procedimientos diagnósticos y todo lo que se derive a procedimientos ambulatorios para minimizar los costos no efectivos. 

Principales Responsabilidades

1. Medicina integral

 Responsabilidades:

• Reducir el costo médico asistencial de los prestadores naturales y jurídicos ordenadores Pareto intervenidos.
• Promover la cultura del autocontrol en los prestadores
• Reducir la variabilidad del uso de servicios médicos en las especialidades
• Contribuir al mejoramiento y sostenimiento de la satisfacción del prestador a través de la promoción de la propuesta de valor de Coomeva MP.
• Monitorear los resultados y análisis del costo de los prestadores antes y después de la intervención conforme al modelo.
• Realizar análisis retrospectivo de utilización de servicios.
• Intervenir los prestadores que sean los mayores ordenadores x costo y que tengan desviación en sus promedios por encima de la media de la especialidad, analizando el comportamiento del prestador respecto a los otros prestadores de la misma especialidad.
• Intervenir a los prestadores que presenten quejas, reclamos en el periodo o manifestaciones de prestador detractor.
• Gestionar las no conformidades con los prestadores (eventos centinelas o reclamos por claridad o pertinencia)

Perfil

Formación académica: Profesional en Medicina con especialización en Auditoria Medica, Gerencia en Salud, Administración en Salud o áreas administrativas de salud.

Experiencia: Mínimo un (1) año en Auditoria Medica y mínimo dos (2) años en práctica clínica

Conocimientos Específicos: Seguridad del paciente y garantía de la calidad de la atención en salud, seguridad social en salud

Tipo contrato

Contrato a término indefinido

Rango Salarial

Salario entre $5.300.000 a $5.540.000

Beneficios Extralegales

Como colaborador tendrá la opción de escoger entre 25 productos diferentes, con una bolsa equivalente al 50% de su salario anual, la cual podrá utilizar en diferentes opciones "a la carta" como: Seguros de vida y accidentes, primas extralegales, Tarjetas de alimentación o gasolina, Auxilio de estudio, Auxilio de vivienda, Días adicionales de descanso, en tiempo, Medicina Prepagada, Plan complementario Salud, Planes Ahorro, entre otros.  

Asociatividad

En el grupo Coomeva nuestros asociados y sus familias son nuestra razón de ser, por eso quienes nos vinculamos a una de las empresas del Grupo Coomeva, lo hacemos como colaboradores y también como asociados, para que vivamos el modelo Cooperativo y sus beneficios. Si aún no eres asociado/a, durante el proceso de contratación te estaremos contando todos los beneficios que tendrás como colaborador/a y a su vez como asociado/a. 

Importante

El Grupo Coomeva se permite informar que nuestros procesos de selección son totalmente gratuitos. En efecto, no se generan costos para el candidato por concepto de pruebas psicotécnicas, cursos o exámenes relacionados con el Covid 19, ni otros rubros asociados al proceso. No se deje engañar por personas inescrupulosas que emiten falsa información.